Во последните неколку години, има значителна промена во светот на бизнисот кога станува збор за родовата различност на лидерските позиции. До почетокот на 2025 година, жените имале 10,4 отсто од позициите на извршни директори во компаниите, според извори од магазинот Fortune и нивната листа Fortune 500.
Трендот на зголемување на бројот на жени на раководни позиции е постојан. Минатата година 52 жени го зазедоа местото на жени извршни директори на листата на Fortune за најдобри компании. Постојат неколку аспекти кои можат да го објаснат овој раст, но факт е дека врвниот деловен свет е сè попристапен за жените и дека родовите разлики не влијаат на деловните резултати.
Најбогатата жена извршен директор во 2025 година.
Жената која и оваа година ќе привлече внимание е Џејн Фрејзер, извршен директор на Ситигруп. Таа се истакнува како една од најмоќните жени во банкарскиот сектор на глобално ниво, според магазинот Fortune. Откако ја презеде функцијата извршен директор во 2021 година, таа значително ги подобри перформансите на Ситигруп, а цената на акциите на банката се зголеми за 37 отсто во 2024 година. Нејзиниот вкупен надоместок во текот на пет години е 107,5 милиони долари, што го истакнува клучниот придонес на Фрејзер за растот на банката, како што проценуваат аналитичарите на Fortune.
Најдобрите женски извршни директори во 2025 година.
Според податоците на новинарите и аналитичарите на списанието Fortune, Investopedia и CEO Today, на листите на најдобрите жени извршни директори се наоѓаат имињата на пет жени од кои се очекува да ги продолжат своите деловни успеси во 2025 година.
Мери Т. Бара (General Motors) е извршен директор на GM од 2014 година.
Џенерал Моторс, еден од водечките производители на автомобили, доживеа голем раст под водство на Мери Т. Бара, со посебен фокус на иновациите и развојот на електрични возила.
Мери Бара е на чело на Џенерал Моторс од јануари 2014 година, што ја прави една од женските извршни директори со најдолг стаж во автомобилската индустрија. За време на нејзиниот мандат, GM претрпе значителни трансформации, вклучително и стратешка промена кон електрични и автономни возила. Нејзиниот визионерски пристап ја зацврсти позицијата на GM како лидер во автомобилската иновација, пишуваат аналитичарите на General Motors.
Гејл К. Будро (Anthem Inc.)
Anthem Inc. е една од водечките компании кои нудат услуги за здравствено осигурување. Тие значително го проширија опсегот на услуги и базата на членови под водство на Гејл Будро.
Будро изгради кариера во здравствениот сектор, држејќи извршни позиции во Aetna, Blue Cross Blue Shield и UnitedHealth Group пред да стане извршен директор на Anthem Inc. во 2017 година. За време на нејзиниот мандат, Anthem ги прошири своите услуги и се ребрендираше во Elevance Health, со фокус на иновативни решенија за здравствена заштита и дигитална трансформација.
Керол Том (UPS)
Таа е извршен директор од 2020 година и е првата жена на оваа позиција во UPS. Том ја водеше оваа логистичка компанија низ глобалните предизвици, со акцент на оперативната ефикасност и одржливост.
Со искуство во финансии, Керол Том се фокусираше на оперативната извонредност и проширувањето на глобалната логистичка мрежа на UPS, што се покажа како клучно за време на масовниот пораст на е-трговијата.
Ема Волмсли (GlaxoSmithKline, GSK)
Волмсли е извршен директор од 2017 година.
Како лидер на една од најголемите фармацевтски компании во светот, таа даде приоритет на иновациите во здравствената заштита и производите за широка потрошувачка.
Ема Волмсли се пресели од успешна кариера во L’Oréal, каде што ги водеше глобалните потрошувачки сектори, во GlaxoSmithKline (GSK) во 2010 година. Во 2017 година, таа стана извршен директор, со што влезе во историјата како прва жена што водеше голема фармацевтска компанија. Оттогаш, ја води трансформацијата на GSK со фокус на иновациите во вакцините, здравствената заштита на потрошувачите и фармацевтските производи.
Тасунда Браун Дакет (TIAA)
Таа е извршен директор од 2021 година.
Таа е една од ретките Афроамериканки на листата на Fortune 500. Дакет раководи со TIAA, организација за финансиски услуги која е специјализирана за пензионерски услуги во академскиот, истражувачки, медицински и културен сектор.
Тасунда Браун Дакет изгради кариера во финансиските услуги, држејќи лидерски позиции во Фани Меј и Џеј Пи Морган Чејс, каде го водеше банкарскиот сектор на мало, пренесува Бонитет.