Зголемувањето на минималната плата на 1.000 евра е целосно неприфатливо за работодавачите. Тие поддржуваат редовно прилагодување на инфлацијата врз основа на статистички податоци, но не врз основа на проценки на анкети и без социјален дијалог, предупредија тие.
Како што репрезентативните организации на работодавачите – Стопанската комора на Словенија, Трговската и индустриската комора на Словенија, Стопанската комора на Словенија, Здружението на работодавачи на Словенија и Здружението на работодавачи на занаетчии и претприемачи на Словенија – нагласија во своето соопштение за медиумите, тие ја поддржуваат редовното годишно прилагодување на минималната плата на порастот на потрошувачките цени.
Сепак, прилагодувањето треба да се базира на официјални податоци од Државниот завод за статистика, како што е пропишано со Законот за минимална плата, а не врз основа на проценки од анкети, што е основа за нова пресметка на трошоците за живот. Според работодавачите, ова е предмет на значителен степен на субјективност.
„Остро се спротивставуваме на најавата за зголемување на минималната плата на 1.000 евра нето на 1 јануари 2026 година, усвоено без социјален дијалог“, напишаа тие во заедничко соопштение за медиумите. Како што објаснија, минималната плата се прилагодува според законот со инфлацијата, а во предложениот случај повторно се прилагодува првенствено со инфлацијата на избраната храна. Ова претставува двојно разгледување на инфлацијата, според здруженијата на работодавачи.
Работодавачите нагласуваат официјални податоци
Претставниците на работодавачите се повикуваат на официјални податоци кои покажуваат дека минималните трошоци за живот се зголемиле за приближно 18 проценти во последните три години, инфлацијата за приближно 10 проценти, а минималната плата за речиси 19 проценти.
„Ова значи дека минималната плата е веќе повеќе од реално усогласена. Предложеното зголемување на бруто минималната плата за повеќе од 16 проценти затоа не е во согласност со трендот на трошоците за живот и ги надминува финансиските можности на многу компании“, велат тие.
Како што претходно предупреди Стопанската комора на Словенија во посебно соопштение за медиумите, најавеното зголемување на минималната плата на 1.000 евра предизвикува голема загриженост во трговијата и економијата. „Деловното опкружување дополнително би се влошило поради таквото предложено зголемување, конкурентноста на словенечката економија би продолжила да слабее, повисоките цени би довеле до поголем одлив на куповна моќ во странство, а преселбата на компаниите надвор од границите на нашата земја би се забрзала уште повеќе“, напишаа тие во соопштение за медиумите.