Помеѓу неговиот личен деловен успех и инвестирањето во стотици стартапи, Марк Кубан знае што е потребно за да биде многу успешен.
Како што објаснува Cnbc, постои една особина што треба да ја негувате над сите други ако сакате да бидете успешни.
– Единственото нешто во животот што можете да го контролирате е вашиот труд. А подготвеноста да се направи тоа е огромна конкурентска предност, бидејќи повеќето луѓе не го прават тоа – рече тој во своето обраќање на Linkedin.
Овој квалитет е „некако редок“, додаде тој.
– Има некои луѓе, или вработени, на кои ќе им кажеш да прават А, Б и Ц, и тие ќе ги направат сите три работи, но нема да знаат дека постојат и Д, Е и Ф.
Неговиот совет до секој кој не сака да го направи тој „дополнителен чекор“ е да не аплицира за работа кај него.
Зборовите на Кубан доаѓаат во време кога во деловниот свет постои популарен тренд на „тивка оставка“, односно идејата дека луѓето треба да ја работат работата за која се платени – и ништо повеќе.
Минатата година, 2,7 милиони огласи за работа на ZipRecruiter го наведоа „аналитичкото размислување“ како потребна мека вештина. Исто така, 29 отсто од директорите на компаниите ширум светот веруваат дека вработените кои не преземаат чекори повеќе нема да бидат успешни и ризикуваат да ја загубат работата.
За Кубан, тоа е многу лично: тој ја изгради својата кариера анализирајќи каде добива најмногу награди за неговите напори, наместо да ја следи неговата страст и да види каде ќе го однесе.
– Работите во кои бев многу добар беа работите за кои вложив труд – изјави Кубан во 2018 година.
– Многу луѓе зборуваат за страст, но тоа всушност не е она на што треба да се фокусирате. Треба да направите проценка и да кажете: Добро, во што го вложувам моето време? – заклучи тогаш Кубан.
