Недостигот од квалификувани работници меѓу компаниите во Германија е малку намален, според најновото истражување на Институтот Ифо за работењето на околу 9.000 компании низ Германија.
Според истражувањето, 36,3 отсто од фирмите моментално страдаат од недостиг на квалификувани работници, што е намалување од 38,7 отсто во октомври 2023 година. Пред една година тоа беше 43,6 отсто.
„Слабеењето на економијата ја намалува побарувачката за квалификувани работници на краток рок“, вели експертот на Ифо, Клаус Волербе, „но основниот проблем останува“.
„Кога економијата повторно ќе заживее, недостигот повторно ќе стане поизразен“, додава Волербе. „Понатаму, демографските промени дополнително ќе го влошат проблемот во годините што доаѓаат.
Особено тешко погодени се давателите на услуги (42 проценти). Во правните и сметководствените услуги, 69,2 отсто од фирмите не ги наоѓаат потребните кандидати. Во угостителството и логистичката индустрија, речиси секоја друга компанија е очајна за квалификуван персонал.
Поради немањето нарачки во производството, недостигот од квалификувани работници се намалува повеќе од една година и сега изнесува 28,2 отсто. Кај производителите најпогодена е прехранбената индустрија со 40,3 отсто. Во трговијата и градежништвото нешто повеќе од четвртина од компаниите се жалат на недостиг од квалификувани работници.