Големите глобални компании, особено технолошките, веќе некое време најавуваат и спроведуваат масовни отпуштања, кои само оваа година во САД беа за дури 140 проценти повеќе од минатата година.
Ова го покажа извештајот на компанијата за кариерно консултирање „Челинџер, Греј енд Кристмас“, кој исто така откри дека во првите седум месеци од 2025 година се најавени повеќе од 800.000 отпуштања, што е највисока бројка од пандемиската 2020 година.
Во јули, американските работодавци одлучија да елиминираат дури 62.075 работни места, или 29 проценти повеќе на годишна основа. Аналитичарите првенствено го припишуваат ова на вештачката интелигенција, иако царините на претседателот Доналд Трамп, исто така, имаа влијание.
„Вештачката интелигенција беше наведена како причина за повеќе од 10.000 отпуштања минатиот месец, а загриженоста за царините влијаеше на речиси 6.000 работни места оваа година“, рече авторот на извештајот и експерт за пазарот на трудот, Ендру Челинџер.
Повеќето работни места беа прекинати во технолошката индустрија, каде што 89.251 работник беа отпуштени во првите седум месеци од оваа година.
„Индустријата се менува поради напредокот во вештачката интелигенција и континуираната неизвесност околу работните визи, што придонесе за намалување на работната сила“, се вели во извештајот.
Меѓу технолошките компании кои ги намалуваат трошоците за работна сила, Дејли Меил, кој го објави гореспоменатиот извештај, го издвои Амазон, каде што извршниот директор Енди Џаси објави планови за намалување на бројот на вработени во корпоративниот сектор, бидејќи вештачката интелигенција ќе направи одредени работни места излишни.
„Како што воведуваме сè повеќе генеративна вештачка интелигенција и агенти, начинот на кој работиме исто така ќе се промени“, им рече тој на вработените во интерен меморандум. Компанијата инвестира многу во вештачка интелигенција и неодамна откри планови да потроши 100 милијарди долари во центрите за податоци од кои зависи технологијата.
Амазон, исто така, инвестираше милијарди долари во стартапот Anthropic, чиј извршен директор неодамна предупреди дека вештачката интелигенција може да уништи половина од сите работни места во канцеларијата на почетно ниво. Исто така, сè повеќе извршни директори на Волстрит предупредуваат дека порастот на вештачката интелигенција сериозно ќе ги загрози работните места.
„Вештачката интелигенција буквално ќе замени половина од сите канцелариски работници во САД“, рече извршниот директор на Форд, Џим Фарли, претходно овој месец.
Технолошката компанија од Силиконската долина, Интел, исто така, објави дека ќе намали 25.000 работни места оваа година, што претставува втор голем бран отпуштања за две години. Мајкрософт објави во јули дека планира да намали околу четири проценти од својата глобална работна сила.
Станува збор за околу 9.000 работни места во различни тимови, региони и нивоа на искуство. Бранот на отпуштања предизвикани од вештачката интелигенција означува голема промена за американските работници, по години отпуштања концентрирани во американските производствени погони.
Сега овие отпуштања влијаат на високообразованите работници од средната и горната средна класа. Најпогодена демографија се мажите на возраст меѓу 22 и 27 години кои неодамна дипломирале и сега се невработени со поголем процент од општата популација.
Ова е поткрепено со неодамнешната вест според која „Голдман Сакс“ го тестира првиот светски инженер за софтвер за вештачка интелигенција, кој, ако сè оди според планот, ќе им се придружи на 12.000 луѓе кои ја работат истата работа во таа банка.
Автономниот софтверски инженер е создаден од стартапот за вештачка интелигенција „Когнишн“, а програмата, наречена „Девин“, доби на популарност во технолошките кругови откако беа објавени демо снимки кои покажуваат дека извршува дури и многу тешки задачи со минимална човечка интервенција.
Во „Голдман Сакс“, една од водечките инвестициски банки во светот, оваа помоќна форма на вештачка интелигенција има потенцијал да ја зголеми продуктивноста на вработените за три до четири пати во споредба со претходните алатки за вештачка интелигенција.
Според истражувачки извештај на Блумберг од јануари, банките низ целиот свет би можеле да укинат до 200.000 работни места во следните три до пет години поради имплементацијата на вештачката интелигенција.
Што се однесува до царинските давачки, тие предизвикаа најсилен шок во автомобилската индустрија.
Порше со тоа потврди дека планира да укине уште 1.900 работни места во следните четири години, покрај претходно најавените отпуштања на 2.000 работници.