За почеток мора да ја “запознаете“ конкуренцијата, да видите на кој начин тие работат и што точно нудат. Без тоа нема да знаете како да постапите и кои тактики да ги употребите за клиентите да ве одберат вас.
Кога ќе научиме да се контролираме себе си, ќе успееме да го претвориме стресот во мотивација за успех.
Како синоним за вработен во front office може да бидат брокери или дилери, бидејќи тие работат по налог на својот клиент, му нудат услуга, а врз основа на тоа ја остварува потребната заработка.
Што и да се случи, без разлика пред каков предизвик да бидете ставени вие и вашиот бизнис, прифатете го без многу емоции.
Еден токсичен тим го одликува голема доза на егоцентричност и себичност, карактеристики што можат само да направат штета на останатите.
Доколку ја “носите“ вашата работа дома, не само што ризикувате да бидете понапнати и нервозни, туку го загрозувате односот со семејството и пријателите.
Визијата го покажува пиедесталот кон кој што цели компанијата, а мисијата ја покажува патеката по којашто треба да се движи за да стигне до посакуваната цел.
Без оглед на позицијата на која се наоѓате, секогаш почитувајте ги вашите подредени, надредени колеги и соработници, бидејќи и тие имаат свое мислење, чувства, искуство...
Приватизација претставува процес на пренос на имот, односно капитал, од државна во приватна сопственост.
Работодавачите не сакаат убави епитети, туку конкретни факти за нивниот иден вработен.
Jавно приватното партнерство е форма на договорно регулирана, долгорочна соработка меѓу јавниот и приватниот партнер.
Дали во Македонија е можно создавање на ваков старт – ап тежок над милијарда долари?
Комуникацијата во една компанија е од клучно значење, особено кога се започнува нов деловен потфат или се решава важно прашање и проблем.
Ако сакате да бидете пример за вреден и достоен работник потрудете работниот простор да биде професионален, да изгледа чисто и соодветно со концептот на работните задачи.
Не трошат време на задачи што некој друг може да ги заврши. Се фокусираат онаму каде што се најуспешни и каде што можат најмногу да понудат.
Едноставно тоа што сте го постигнале е максимумот што можете да го очекувате од работното место.
Критиките добри или лоши сметајте ги како важна информација за она што (не) сте го постигнале досега и во која насока треба да се движите.
Жртвата не е свесна дека е “уловена“ сè додека не е доцна.
Не преминувајте веднаш на средината/целта, поставете основа со којашто ќе ги заинтересирате слушателите за вашата приказна.
Неуспехот не ве забавува, напротив тој ве мотивира да бидете подобра варијанта од себе си следниот пат.
Од први јануари 2008 година, даночната стапка беше 10%, а сега на сила повторно стапува прогресивно оданочување.
Помислете на нови предизвици и нови можности и така ќе добиете расположение за промена.
Грижата за клиентите е од клучно значење за секој бизнис, особено денес кога конкуренцијата е толку голема.
Бидете внимателни каде и како ја користите својата вредна пластична картичка.